先从已经有两年左右开发经验的工程师角度看：我们来看一下阿里官网支付宝Java高级工程师的招聘要求，从下面的招聘信息可以看出，出去Java基础/集合/多线程这些，这些能力格外重要：
- 底层知识比如JVM：不只是懂理论更是懂实操。
- 面向对象的编程能力：我理解这个不仅包括"面向对象编程"，还有一些软件设计原则。
- 框架能力：不只是使用那么简单，更要懂原理和机制！搞懂原理和机制的基础是要学会看源码。
- 分布式系统开发能力：缓存、消息队列等等都要掌握，关键是还要能够使用这些技术解决实际问题而不是纸上谈兵。
- 不错的sense：喜欢尝试新技术，追求编写优雅的代码等等。
再从应届生的角度来看：我们还是看阿里巴巴官网相关的应届生Java工程师招聘岗位的相关要求。
结合BAT等大厂招聘官网对于Java后端方向/后端方向的应届实习生的要求下面几点也提升你的个人竞争力：
- 参加过竞赛（含金量超高的是ACM）；
- 对数据结构和算法非常熟悉；
- 参加过实际项目；
- 熟悉某种脚本语言；
- 熟悉如何优化Java代码，有写出质量更高的代码意识；
- 熟悉分布式相关的知识尤其是理论知识；
- 熟悉自己所用矿建的底层知识 如：Spring ；
- 有高并发开发的经验；
- 有大数据开发的经验；
从来到大学以后，我阅历非常深的老师经常就会告诫我们：“一定要有自己的一门特长，不管是技术还是其他能力”。我觉得这句话非常有道理！
刚刚也提到要有一门特长，所以在这里再强调一点：公司不需要你什么都会，但是在某一方面你一定要有过于常人的优点，别人不能解决的问题，你能解决。换句话说就是我们不需要去掌握每一门技术，而是要深入去研究某一门技术，对于其他技术我们可以简单了解。