定期 JobScheduler 不尊重约束答案

【问题标题】：Periodic JobScheduler doesn't respect constraints定期 JobScheduler 不尊重约束
【发布时间】：2017-04-04 22:01:06
【问题描述】：

使用JobScheduler，我设置了一个简单的JobService如下：

@TargetApi(21)
public class SimpleJobService extends JobService {
    private static final String TAG = "SimpleJobService";

    @Override
    public boolean onStartJob(JobParameters jobParameters) {
        if (jobParameters.isOverrideDeadlineExpired()) {
            Log.d(TAG, "This shouldn't happen");
            Toast.makeText(this, "This shouldn't happen", Toast.LENGTH_LONG).show();
        }
        jobFinished(jobParameters, false);

        return true;
    }

    @Override
    public boolean onStopJob(JobParameters jobParameters) {
        return true;
    }
}

然后，我将JobService 设置为定期（每分钟）并需要不按流量计费的网络和收费：

    ComponentName jobServiceComponent = new ComponentName(this, SimpleJobService.class);

    JobInfo.Builder builder = new JobInfo.Builder(2, jobServiceComponent);
    builder.setPersisted(true);
    builder.setPeriodic(60000);
    builder.setRequiresCharging(true);

    builder.setRequiredNetworkType(JobInfo.NETWORK_TYPE_UNMETERED);
    JobScheduler jobScheduler = (JobScheduler) getSystemService(Context.JOB_SCHEDULER_SERVICE);
    jobScheduler.schedule(builder.build());

无论我的设备是在充电还是在未计量的网络上，都会调用我的SimpleJobService 的onStartJob。

setPeriodic(long) 的文档说它不能与 setOverrideDeadline(long) 一起使用（我反正不是），但我很惊讶 onStartJob 中的 jobParameters.isOverrideDeadlineExpired() 永远是 true这个设置。

我错过了什么吗？

这对我来说似乎是一个 Android 错误，但我很惊讶我找不到其他人报告此问题。

在 Android 6.0.1 上观察到此行为

【问题讨论】：

标签： android android-jobscheduler

【解决方案1】：

如the source code 所示，定期作业有一个隐含的周期结束期限。

就像明确设置截止日期一样，这让您有机会决定如何最好地处理延长的时间段（您会注意到有一个最小间隔，可在 Android 7.0+ 设备上使用getMinPeriodMillis() 查询）当您不满足条件。例如，如果您的约束是硬性要求，您可以调用jobFinished(jobParameters, false) 等待下一个周期结束点或条件为真。

【讨论】：

好地方。如果这是预期的行为，我当然认为它需要在 API 文档中发表评论，例如 setOverrideDeadline() 上的评论，因为粗心的人很容易被它绊倒——例如在计量网络上传输大量数据。
虽然这个描述似乎是实现 JobScheduler 的完全合理的方式，但我认为这里一定有一个错误。进一步的测试表明，如果我从onStartJob 调用jobFinished(jobParameters, true)，那么在该工作的其他标准为真之前，该工作永远不会重新安排，而如果它故意使用该时间段作为某种截止日期，我希望它会那样应用退避标准并按照我的要求重新安排工作，继续忽略其他标准。这种行为对我来说似乎不一致！
是的，回退的作业没有与之关联的覆盖期限，这包括定期作业设置的隐式覆盖期限。